Os funcionários são as pessoas que passam a maior parte do tempo cuidando dos condomínios e por isso devem ser de confiança. “É importante que na hora de contratar um funcionário sejam tomados alguns cuidados para garantir a segurança e o profissionalismo. A primeira medida é pedir o atestado de antecedentes criminais aos candidatos, seja para zelador, vigia ou porteiro. Independente da função, todos devem apresentar e renovar o documento a cada 12 meses”, recomenda Carlos Samuel de Oliveira Freitas, diretor de Condomínios e Jurídico da Primar Administradora de Bens.
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